قوانین، مقررات، آئین نامه ها و دستورالعمل های شرکت،سازمان یا ارگان ها به برنامه داده می شود و کارکنان سوالات خود را از برنامه پرسیده و پاسخ لازم را دریافت می نمایند. به عنوان مثال: کارمند می تواند براساس گروه شغلی خود قوانین و مقررات ارتقاء شغلی یا ارتقاء مدرک تحصیلی خود را از سامانه دریافت نماید. مطابق نظرسنجی های صورت گرفته با اجرای این برنامه 94 درصد مراجعات منابع انسانی کاهش یافته است.

طی پژوهش های صورت گرفته سامانه ای طراحی شده که براساس واقعیت مجازی امکان آموزش به کارکنان را فراهم می کند. از قابلیت های این سامانه می توان به پویا بودن آن اشاره کرد، بدین ترتیب که شما prototype هر آموزشی در هر حوزه ای که می خواهید باشه رو واسه ما ارسال میکنید و طراحی واقعیت مجازی آموزشی آن را به شما تحویل میدهیم.